长宁区虹桥街道:坚持党建引领

2017-07-18 09:02:59|来源:新华网|编辑:彭丽 |责编:刘征宇
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  原标题:长宁区虹桥街道:坚持党建引领 凝聚群众力量 培育先进典型

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  图为虹桥街道党工委副书记汪玉萍接受新华网采访。新华网 徐昌敏 摄

  新华网上海7月17日电(徐昌敏)居民区书记、楼宇专职党群工作者“交叉任职”工作机制是长宁区区委积极贯彻落实市委“1+6”文件精神,深入推进区域化党建工作“三建融合”发展的创新性举措。

  虹桥街道党工委副书记汪玉萍在接受新华网采访时表示,“交叉任职”给党建工作带来很多便利,在推进过程中也遇到了一些困难,目前正在积极进行深化完善,继2016年在全区推广后,2017年“交叉任职”工作机制进入深化拓展年。

  “交叉任职”工作迎来深化拓展年

  通过一年多的探索与实践,虹桥的“交叉任职”工作取得了较好的成效,促进了资源的流通,实现了服务的定制。

  “交叉任职”干部通过定期沟通,实时对接资源,解决了“两新”党组织和党员的实际需求,共走访了“两新”组织1415家次,覆盖率为95%,处理各项需求216条,包括咨询服务类、慈善关爱类、文体健身类、场地租赁类、培训服务类、医疗、白领交友,人员招聘等。

  “交叉任职”还打破了组织壁垒,实现了共建互融。在“交叉任职”过程中,通过条块联动、组织联建、党员联管、活动联搞、资源联用、服务联做,打破了不同类组织之间“虽为毗邻,仍为陌路”的不良状态,不断加强党组织间的勾连,有效激发了区域化党建的活力,通过“交叉任职”开展集体党日活动27次。

  “交叉任职”作为一个平台,也凝聚了社区力量,实现了共享共治。具体来说,就是凝聚社区内“两新”组织、驻区单位、居民区三种力量,涉及到了百余家单位,在社区治理中起到重要作用,在推进交叉任职过程中,注重引领社区单位参与社区治理,通过持续发布暖情项目、志愿服务、文明创建活动,引导交叉单位积极参与。

  在“交叉任职”过程中也遇到了两方面的困难:一是“两新”组织中大部分是合资和外资企业,特别是一些外资企业对党建工作不是特别理解,在配合度上也有一定的差异,这给“交叉任职”工作的推进带来一定的困惑;二是商务楼宇联合党支部覆盖率还需要进一步延展。交叉任职过程中,对于“两新”组织中没有党员的企业怎样通过党建群建进行覆盖也是一个难题。

  为了深化拓展“交叉任职”工作,虹桥街道明责提能,逐步完善工作机制,履行双报到、双报告制度。还要依托政绩建设,通过政绩建设增强吸引力,争取让更多的“两新”组织和新领域企业理解党建、支持党建。

  凝聚群众 发挥居民自治作用

  虹储居民区党总支在多年工作实践的基础上总结出“三五”党建工作制度,在近年来的工作中始终贯穿党建工作,即五必访、五必问、五必记。实现对居民区各类情况有情必知,汇总分析的基础上能够及时精准把握居民需求。

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图为虹储党员“美化家园”志愿服务活动。

  在党建引领方面,党总支、党支部、党小组、党员在不同的层面都发挥作用。党总支要求各个党支部,一个支部形成一个标杆,开展一系列活动凝聚群众,包括关注社区弱势群体、重点安置失业协保人员、为老年人提供免费服务、建立青少年奖学金助学金、建成家门口工程的项目等,惠集小区老、中、青、幼各个层面。

  党小组主要在楼组当中发挥作用,开展星级楼组的创建和评比活动,要求党小组发挥骨干作用,每个党员发挥先锋模范作用,“一个党员一盏灯,灯光照亮一批人”,虹储居民区每个党员在社区都会自觉承担一份责任,参加公益工作,结帮困对子,入志愿者队伍,提小区治理合理化建议,做为民实事,力争先进荣誉。

  在居民区建设和管理中,党总支乐于做引路人,通过党建来引领,把政府办实事、自治起作用、群众得实惠有效衔接起来,形成自助服务氛围,运作自主管理机制,在形成的“1+2+6”居民区自治模式基础上,结合创新管理模式对小区工作全覆盖,任务落实到人,制度落实到组。

  汪玉萍说,目前小区志愿者中有31支志愿者队伍,志愿者已经发动到800名。光看这个数字可能体会不深,但从整体比例来看,整个小区一共1300多户,3000多个居民,从志愿者发动参与的比例来看,充分说明了虹储居民区的居民自治能力很高。

  善于依托骨干 优秀是会传承的

  党总支委员袁强是世界五百强企业的业务骨干,经过组织培养,他挑起了东银中心楼宇联合党支部书记一职,在繁忙的工作之余从事党建工作也丝毫不懈怠。东银中心共有八个支部,分为七个独立支部和一个楼宇联合支部,袁强的楼宇联合支部最难管理,党员数量多,所属单位又是分散的。

  袁强勇于直面问题,多次请教原党总支部书记王家珑,王家珑曾被评为虹桥社区优秀党务工作者,在管理上有自己独到的见解。袁强将老书记的党建经验和自身年轻人的想法相结合,电话联系45个支部党员逐个面谈,利用午休时间把所有支部党员都走访了一遍,了解党员们的工作、行业、家庭情况。做了充足的准备工作后,利用支部群开展了一系列优质的活动。

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  图为不忘初心·寻找红色记忆之“两学一做”专题组织生活会活动。

  不忘初心·寻找红色记忆之“两学一做”专题组织生活会就是一个比较典型的案例。袁强和两位委员做了大量的准备工作,包括召开“两学一做”动员会、制定骑行活动行程、设计支部特色logo、动员报名等。袁强还自费为党员制作骑行统一队服和头盔,印制了支部“两学一做”学习资料。活动当天,党员们身着印有支部logo的纯白T恤,在专业骑行人士的陪同下,从龙腾大道出发,穿街走巷,来到三山会馆、一大会址,寻访老渔阳里,沿着思南路,来到孙中山故居。

  汪玉萍说,下一步的设想是结合虹桥街道建设“国际精品社区、活力三情家园”的目标,在把准居民群众需求的基础上形成相应的重点项目。形成党建引领下推动社区治理的创新,加强居民区联动自治的项目,积极配合五违四必整治。深化住宅小区综合治理项目,探索无人管理小区自治管理的途径。传统小区中的垃圾清运,装修垃圾定点堆放工作推进。文明创建项目中,探索“上班一小时,垃圾随手清”的深化清洁家园行动等。