原标题：浦东新区：用“大调研”激活“大开放”“大创新”

　　2月22日是春节长假后的第一个工作日，市委常委、浦东新区区委书记翁祖亮，市政府副秘书长、区长杭迎伟等区领导分别深入浦东的企业和村居，了解企业所需、所想，倾听基层所急、所思，把在全区全面开展的大调研工作推向纵深。

图说：浦东新区区委书记翁祖亮深入浦东的企业进行调研。黄日阅 摄

      翁祖亮来到位于自贸区外高桥的国际智能制造服务产业园、施坦威钢琴亚太有限公司和安靠封装测试（上海）有限公司，深入了解企业发展规划和发展中的问题瓶颈，鼓励企业做大做强。浦东则将充分用好自贸区平台，和企业一起梳理相关问题和政策，为企业营造更好的营商环境。

      有企业代表在座谈时谈到，现在面临的最大压力是如何留住人才。翁祖亮回应，“房子是用来住的”，浦东最近的土地出让都是以租赁房为主，就是要构建租售并举的体系，让更多人才引得进、留得住、发展好、可持续。同时，浦东还在全国率先成立了海外人才局，自贸区可以为符合条件的外籍人才办理永久居留证，让各类人才安心创新创业。

       社区如何提高服务残障、失独、独居等特定人群的能力？在沪东新村街道，依托街道的城市运行综合管理分中心平台，持续推进居家安防“三件套”项目，把对特殊人群的服务精细到每家每户，第一时间发现问题、解决问题。翁祖亮说，沪东街道的探索很有示范意义，使过去聚焦环境市容的网格化管理升级为社区治理，更有温度，也让老百姓更有感受度和满意度。下一步希望继续完善细节，做好设备维护、后续管理和评估反馈，使相关项目做到安全运行、可靠运行、有效运行，并及时总结经验推广。